businessman_busy
3: 2018/02/02(金) 23:10:12.93 ID:x63CSIix0
いつ辞めてもいいので社長にタメ口

6: 2018/02/02(金) 23:14:25.81 ID:pcqkHsl20
他社と比べても異例の昇進スピード

76: 2018/02/03(土) 12:28:17.74 ID:E0w+sQhI0
>>6
分かる。アホみたいな高給高役職がバンバン出てた。

9: 2018/02/02(金) 23:17:36.58 ID:tobf+gTK0
クソ企業でしかないわ
あっという間に昇進したけど待遇が主任止まりどころか残業つかなくて悪化してる

11: 2018/02/02(金) 23:21:01.90 ID:nmx03C8e0
社長が社員の仕事の内容を把握していない。なぜなら天下りでくるから。

13: 2018/02/02(金) 23:22:46.13 ID:O6B6ALiU0
経営者も社員も客もあたまおかしい

33: 2018/02/03(土) 01:09:30.78 ID:aGGWo/WU0
>>13
それウチの会社やん!(´・ω・`)

16: 2018/02/02(金) 23:28:36.41 ID:kqVSnAY/0
営業の疲れた顔したねーちゃんに
「自分の社員も管理できない会社にウチの商品の管理任せたくないんですけど?w」
って言ったら涙目になってて可愛かった

19: 2018/02/02(金) 23:34:21.65 ID:c3vlbOY90
理論や合理性より感情が優先

22: 2018/02/02(金) 23:46:39.74 ID:E5plLYOF0
営業成績で海外旅行

24: 2018/02/02(金) 23:55:53.91 ID:9kdVN0Ep0
いつも求人出していて入社しやすいのが魅力!
甘い言葉を並べてる(初心者に丁寧に指導、アットホーム、イクボス、子育て応援企業)

休日は無給で出勤、残業代も少しだけか全く無い、パワハラ当たり前
場合によっては裁判が経験出来るのも人生経験としていいかも!

27: 2018/02/03(土) 00:13:16.14 ID:RV4/o+QO0
客神様

28: 2018/02/03(土) 00:16:01.21 ID:fxf1ge6+0
おい、定時でタイムカード押しとけよ?

29: 2018/02/03(土) 00:26:20.43 ID:/0+quA/r0
メンタルはマジで鍛えられる
何事にも動じない鉄と氷の心が手に入る

30: 2018/02/03(土) 00:28:13.47 ID:va3mDjSx0
普通の会社に入った時に得した気分になれる。

31: 2018/02/03(土) 00:32:02.06 ID:khSHEIw80
体育会系

37: 2018/02/03(土) 03:10:09.14 ID:SYTJC3UQ0
入るの簡単
出るのも簡単、たまに墓石になる

56: 2018/02/03(土) 07:41:03.22 ID:yvJ5OLbX0
基本給がすごい少なくて手当が大半だから賞与がしょぼい

58: 2018/02/03(土) 07:45:36.75 ID:uUPXxidK0
なにからなにまでやらされるが…
結果さえ出してりゃ自由なのでやめられん。

89: 2018/02/03(土) 13:05:38.61 ID:3j8Ql7h50
なんのスキルもないくせに給料だけはほしがるブラック人材さえも雇ってくれる。

95: 2018/02/03(土) 13:26:43.12 ID:xsisUewd0
いつから来れる? 即日採用
自分で考えろ 規則無し
がんばります! 気合いで解決
とりあえず係長 即役職

101: 2018/02/03(土) 13:51:54.38 ID:CyPAxSv40
有能な人間が時間内に仕事終わって手厚く福利厚生受けるが無能は消えるしか無いのがホワイト企業
無能でも会社の命令通り休みなく遅くまで働いて色々諦めればそれなりに給料貰えるのがブラック企業
ホワイトで生きられない無能を食わす為にアレコレ脱法気味なのは仕方のない優しい世界

105: 2018/02/03(土) 13:59:46.37 ID:jcdFaDUH0
>>101
これ

114: 2018/02/03(土) 15:04:36.78 ID:G++aIhp30
子供が生まれるのに有給取れない
親が死にそうなのに午前中だけ働いてって言われる
これってブラックだよね?

150: 2018/02/04(日) 19:01:37.51 ID:NE7Q0yM10
>>148
有給ある時点でホワイト

転載元:http://hayabusa3.2ch.sc/test/read.cgi/news/1517580426/